お知らせ

企業全体の意識改革で会社を元気に！

こらからの成長する企業にとって大切ことは、

１つ目は、トップが３年後のあるべき姿を描いていること。

なにをやって行くかきまっているか。

つまり経営課題が決まり、その解決の経営戦略が絵になって、社内に浸透していること。

２つ目は、人材育成が仕組み化されていること。

どこの会社に行ってもこれからは人材育成だと言われますが、実際の取り組みは・・・

やはり、これからは仕事が他人事から如何に自分事になっていること。

３つ目は、ＩＴを活用していること。

経営課題を明確にして、ITを活用して解決すること。

当社は、企業全体の意識改革を行い、必ず元気な会社を作っていくビジネスパートナーになります。

まずは、お気軽にご相談ください。

２０１１年７月２２日に株式会社一期大福（いちごだいふく）設立１周年を迎えました。

社名の由来は、武蔵ビジネスクラブ幹事会の飲み会で、なにかの拍子に一期一会って社名いいんじゃないから始まって・・・一期大福（いちごだいふく）と誰かが言ったら、みんな何故か納得して決まったように思います。酔ってましたからね。

自分中ではかなり悩んだんですが、自分の志にぴったり合っていましたので決めました。

｢一期一会を大切に、関わった皆さんに大きな幸せ（幸福）を提供することを目指し、中小企業の情報化支援を通して地域社会に貢献します。｣

あっという間の１年でした。

反省点はいろいろありますが、課題を明確にして優先順位をつけて、前向きに取り組んでいきます。

これからも宜しくお願いします。

２０１２年年賀状

石川県金沢市南町5番20号

中屋三井ビル５F

TEL：076-260-5670

休業日年中無休

場所　ビデオで紹介　